Recruiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung des Abteilungsleiters in den verschieden HR-Prozessen
  • Führen von Telefoninterviews
  • Active Sourcing
  • Recruiting passender Kandidaten über verschiedene Kanäle
  • Bearbeitung von offenen Bewerbungsprozessen
  • Stellenauschreibungen publizieren

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder mehrjähriger Berufserfahrung aus dem HR- Bereich (Sehr gerne Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder auch Kaufleute für Dialogmarketing)
  • Eine kreative Persönlichkeit
  • Know-how in der Entwicklung neuer Recruitingkonzepte und –tools
  • Führerschein Klasse B 

Sie finden sich in der ausgeschrieben Stelle wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an c.kleefeld@dahmen-personal.de

Natürlich stehen wir Ihnen auch für erste Informationen Telefonisch zur Verfügung unter der 0211 - 876 678 52 

Nutzen Sie die Chance bei DAHMEN Teil der Erfolgsgeschichte zu werden.